栞/#career

2015年8月
「安定した職についた人たち」の価値が、暴落しつつある。
2015年8月3日（月）
- #career
2015年7月
「エンジニア実績システム」を導入した - delirious thoughts
2015年7月30日（木）
ベンチャーCTO、AWSエバンジェリストを経て考える、クラウド時代に向き合うエンジニア像のこれから
2015年7月27日（月）
- #career
- #work
2015年6月
4、50代になってから買い叩かれないように、能力向上に努めたい。たとえ勤務先が終身雇用でも。（西田亮介） - Yahoo!ニュース
2015年6月1日（月）
- #career
- #work
何故僕はエンジニアとして対外発表をするのか | おそらくはそれさえも平凡な日々
2015年6月1日（月）
- #career
- #work
2015年5月
エンジニアとしていかに成長するかについて、GMOグループの新卒エンジニア・クリエータの皆さんにお話した - delirious thoughts
2015年5月11日（月）
- #career
- #work
「家族のように仲間を考える」Viibarの新CTO松岡剛志氏が実践する、コード以外で会社を変える方法 - エンジニアtype
2015年5月10日（日）
- #career
- #work
現場ロックインが技術力さげてるのかもしれない
2015年5月8日（金）
- #career
- #work
「代表的プロダクト」について - delirious thoughts
2015年5月7日（木）
- #career
- #work
2015年4月
Engineering in GMO Pepabo, Inc. // Speaker Deck
2015年4月20日（月）
2015年2月
エンジニア専門職のグレードについて詳細な役割定義は必要か？
2015年2月20日（金）
- #career
2015年1月
キャリアの点と線
「この仕事に就くと決めて、うちに入社したと思ってください。... 一つだけ確実なのは（短い期間であろうが、遠い将来であろうが）、貴方はいつか退職するということ。.... 退職してからこの会社のことを振り返って、あなたが経験したことや達成したことを3〜5個の箇条書きでまとめてLinkedInに掲載するとします。その時貴方は何と書きますか？」
2015年1月19日（月）
- #career
- #work
What is the expectation out of each software engineering level at Facebook? - Quora
2015年1月6日（火）
2014年12月
技術の意思決定プロセスとCTO（少し）について - tomofusa
2014年12月26日（金）
- #career
エンジニアのキャリアパスと役職定義 | GMOメディアエンジニアブログ
2014年12月16日（火）
- #career
- #work